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2018年全國(guó)企業(yè)家活動(dòng)日暨中國(guó)企業(yè)家年會(huì)6月6日在江蘇省無(wú)錫江陰市舉辦。本次會(huì)議以“弘揚(yáng)新時(shí)代企業(yè)家精神，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”為主題，中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì) 、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)王忠禹，江蘇省人民政府省長(zhǎng)吳政隆、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼理事長(zhǎng)朱宏任等出席會(huì)議。公司黨委書(shū)記、江蘇省企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)陶魄參加了會(huì)議并受到省長(zhǎng)接見(jiàn)。

會(huì)議期間還召開(kāi)了企業(yè)家座談會(huì)。在圍繞“新時(shí)代企業(yè)家精神傳承與創(chuàng)新”上陶魄發(fā)表重要講話。

他指出在新時(shí)代，我們的企業(yè)家要具備四個(gè)自覺(jué)、提高三個(gè)意識(shí)。

首先，政治自覺(jué)。作為企業(yè)家，要有政治自覺(jué)，企業(yè)要圍繞創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享五大發(fā)展理念制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞著十九大提出來(lái)的高質(zhì)量運(yùn)營(yíng)，制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路，這些必須和黨中央保持一致。十九大以后，在中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)過(guò)程當(dāng)中所有的企業(yè)家都在為社會(huì)主義大廈添磚加瓦。怎么樣能夠更好的添磚加瓦，就是圍繞著人民幸福、民族的振興、國(guó)家的富強(qiáng)。任何一個(gè)企業(yè)家和任何一個(gè)企業(yè)，脫離了政治自覺(jué)，就發(fā)展不好。同時(shí)，還要善于把政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)換為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。比如說(shuō)高質(zhì)量運(yùn)行，比如說(shuō)軍民融合，比如鋼鐵行業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展，這是我們企業(yè)家要堅(jiān)守政治自覺(jué)的第一條。

其次，擔(dān)當(dāng)?shù)淖杂X(jué)。每個(gè)企業(yè)家都有擔(dān)當(dāng)精神，在企業(yè)任何一項(xiàng)決策都是有風(fēng)險(xiǎn)的，企業(yè)家的擔(dān)當(dāng)不能僅僅是家的擔(dān)當(dāng)，還要有國(guó)的擔(dān)當(dāng)，為這個(gè)民族做什么，為這個(gè)國(guó)家做什么。只要是國(guó)家需要，就應(yīng)該付出，這是家國(guó)情懷，擔(dān)當(dāng)精神的體現(xiàn)。

第三，行為的自覺(jué)。首先要遵規(guī)守紀(jì)，企業(yè)家要弘揚(yáng)中華民族24個(gè)字的核心價(jià)值觀，作為一個(gè)企業(yè)家，在企業(yè)內(nèi)是員工的風(fēng)向標(biāo)，企業(yè)家倡導(dǎo)什么，企業(yè)的員工就會(huì)往哪兒走。企業(yè)家要誠(chéng)信，不能搞坑蒙拐騙，不能搞以假充好，這些都會(huì)給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)不良的影響，企業(yè)家一定要走正路，因?yàn)槠髽I(yè)家在社會(huì)上是企業(yè)的未來(lái)，是企業(yè)發(fā)展的未來(lái)，同時(shí)也是員工的楷模。一個(gè)向往更高目標(biāo)，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)夢(mèng)的企業(yè)家，一定要行為自覺(jué)。

第四，服務(wù)的自覺(jué)。服務(wù)自覺(jué)對(duì)我們的企業(yè)家來(lái)說(shuō)，就是要有服務(wù)意識(shí)。不管什么類(lèi)型的企業(yè)，能不能發(fā)展得好，能不能走得遠(yuǎn)靠得是企業(yè)能不能緊密擁抱市場(chǎng)，所謂的擁抱市場(chǎng)，就要為用戶服務(wù)，要追求客戶滿意，這是我們企業(yè)家的本質(zhì)。在新時(shí)代還要服務(wù)好員工。十九大提出來(lái)以人民為中心，要善待好員工，給員工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境、工作條件。作為社會(huì)人，要服務(wù)好社會(huì)，要為社會(huì)提供擔(dān)當(dāng)，要自覺(jué)追求高標(biāo)準(zhǔn)，履行社會(huì)責(zé)任。

在具備四個(gè)自覺(jué)的同時(shí)還要提升三個(gè)意識(shí)， 第一，新時(shí)代我們要有現(xiàn)代管理意識(shí)，中國(guó)要走向世界中心，我們的企業(yè)要有提升管理意識(shí)，因?yàn)槠髽I(yè)管理是人類(lèi)多少年工業(yè)發(fā)展探索的結(jié)果，無(wú)論六個(gè)西格瑪，還是績(jī)效，還是其他好的精益管理，這些都是人類(lèi)共同成果，沒(méi)有標(biāo)簽，我們的企業(yè)家要重視，要善于利用人類(lèi)在科學(xué)管理上發(fā)展的成果，搞好我們企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，進(jìn)一步打造和提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和管理，企業(yè)不斷追求卓越好的方式，我們很多好的企業(yè)，應(yīng)該去學(xué)習(xí)。在運(yùn)用好現(xiàn)代管理成果方面要提升。

第二，C2M理念上要提升。C2M理念的提出，是B2B、B2C、C2B、C2F，商業(yè)模式最新的發(fā)展，也是商業(yè)模式未來(lái)的數(shù)字發(fā)展信息化時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)商業(yè)模式風(fēng)尚好的商業(yè)模式，企業(yè)家要重視，企業(yè)通過(guò)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革通過(guò)智能化信息化的方式滿足企業(yè)個(gè)性化需求的，可以通過(guò)平臺(tái)，相互賦能，提升為客戶創(chuàng)造新的價(jià)值，提升我們?yōu)榭蛻舴?wù)的能力，這方面還有很多課題要做，在座的企業(yè)家要提升。

第三，提升企業(yè)文化。企業(yè)家精神是個(gè)人精神，今天我們要強(qiáng)調(diào)企業(yè)是企業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神，企業(yè)家是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，企業(yè)+團(tuán)隊(duì)的精神，逐步把企業(yè)家的精神轉(zhuǎn)換成企業(yè)的文化，因?yàn)橹挥形幕攀亲畛志?，所以我們覺(jué)得，一個(gè)企業(yè)能夠形成把企業(yè)家的精神變成團(tuán)隊(duì)的精神，變成企業(yè)的文化，這個(gè)企業(yè)一定會(huì)走得很遠(yuǎn)。

針對(duì)“新時(shí)代企業(yè)家精神傳承與創(chuàng)新”來(lái)自全國(guó)政協(xié)委員、中國(guó)企聯(lián)副會(huì)長(zhǎng)金澳控股集團(tuán)有限公司董事局主席舒心、國(guó)家發(fā)展改革委體改司宏觀處處長(zhǎng)胡朝暉、鵬潤(rùn)控股董事長(zhǎng)黃秀虹等企業(yè)家都發(fā)表了各自看法，現(xiàn)場(chǎng)精彩的演說(shuō)贏得觀眾的熱烈掌聲。